
Auszubildende:r Bauwerksabdichter:in (m/w/d) für 2025
STRABAG AG, Direktion Niedersachsen/Sachsen-Anhalt, Bereich Hannover
Ausbildung
Hannover und Umgebung
JOB-ID: REQ70241
Auszubildende:r Bauwerksabdichter:in (m/w/d) für 2025
Jetzt bewerbenWas für uns zählt
- Qualifizierter Hauptschulabschluss oder Realschulabschluss
- Handwerkliches Geschick und technisches Interesse
- Genauigkeit, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Freude am Lernen und am Arbeiten im Freien
Ihr Beitrag bei uns
Entsprechend der Verordnung über die Berufsausbildung zum:zur Bauwerksabdichter:in (m/w/d) und dem unternehmensinternen Ausbildungsplan wirst du während deiner Ausbildung mit den folgenden Aufgaben vertraut gemacht:
- Einrichten, Sichern und Räumen von Baustellen
- Erlernen von Wissen über Dichtmaterialien und Baustoffe, die benötigt werden, um Bauwerke langfristig abzudichten und so zu erlangen
- Ingenieurbauwerke (Brücken, Tiefgaragen, Parkdeck uvm.) mit verschiedenen Verfahren vor Regen, Grundwasser und anderen Flüssigkeiten schützen
- Sicherheits- und Gesundheitsschutz bei der Arbeit
- Erlernen von Arbeitsabläufen und Baustellenorganisation
- Umweltschutz, qualitätssichernde Maßnahmen und Berichtswesen
- Besuch und Abschluss der Berufsschule, Ablegen der Abschlussprüfung und aller notwendigen Teilprüfungen
Unser Mehrwert für Sie
- Vertrauensgleitzeit (38h Woche)
- 30 Urlaubstage
- Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
- Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten (4-Tage-Woche möglich) und Home-Office Möglichkeit
- Mitarbeiterevents
- Betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement
- Einarbeitung über Patenmodell und Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns
- Umfangreiche Corporate Benefits
- Kostenlosen Kaffee und Wasser in Büro-Teeküchen
- Nach Absprache kann Sie Ihr Hund ins Büro begleiten
Werden Sie jetzt Teil unseres Teams!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht!
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Karriereentwicklung
- wettbewerbsfähige Vergütung
- Gesundheitsförderung